
Согласно заявлению Юлии Саниной, директора по персоналу и организационному развитию сервиса "Работа.ру", данному РИА Новости, рабочий день 30 декабря не будет сокращен, так как 31 декабря не относится к числу праздничных дней. Несмотря на то, что 31 декабря 2025 года будет выходным в связи с переносом дня отдыха с 5 января 2025 года, сокращение рабочего времени накануне не предусмотрено. Как разъясняет статья 95 Трудового кодекса РФ, предпраздничным признается тот день, что непосредственно предшествует государственному празднику, а 31 декабря в этот перечень не входит. Санина также уточнила, что рабочий день, приходящийся на вторник, состоится в обычном режиме, не предусматривающем сокращения, и станет последней рабочей датой в году для россиян, занятых по графику пятидневной рабочей недели.